Спецпроекты
Татар-информ
©2023 ИА «Татар-информ»
Учредитель АО «Татмедиа»
Новости Татарстана и Казани
420066, Республика Татарстан, г. Казань, ул. Декабристов, д. 2
+7 843 222 0 999
info@tatar-inform.ru
«Приходят больше, чем увольняются»: какова ситуация с медицинскими кадрами в Татарстане?
Хватает ли сегодня врачей и медсестер в больницах и поликлиниках Татарстана? Какие специалисты еще необходимы медучреждениям? Как в республике справляются с выгоранием медперсонала в условиях напряженной работы в пандемию? Ответы на эти и другие вопросы звучали сегодня на пресс-конференции в ИА «Татар-информ».
Достаточно ли медиков в Татарстане?
В Татарстане в 2021 году начали работать 1858 врачей, 1700 за аналогичный период покинули государственные клиники.
«Прибыло больше, чем убыло. Мы отмечаем, что уходят лица пенсионного возраста, еще часть уезжает в другие регионы, есть категория, которая уходит в частные медицинские организации», – отметил заместитель министра здравоохранения РТ Ильдар Фатихов.
Работать в медицинские учреждения республики пришли 3356 специалистов из среднего медицинского персонала.
Ильдар Фатихов подчеркнул, что для системы здравоохранения республики важно, что есть положительный прирост специалистов. Всего сегодня в системе трудится 56 681 медик.
Укомплектованность врачами в медучреждениях Татарстана составила 93,4%, средними медицинскими работниками – 96,4%. В первичном звене укомплектованность кадрами составила 97%.
«Укомплектованность по ФАП всегда остается на высоком уровне», – добавил заместитель министра. Там штат укомплектован на 93%.
Из Казанского государственного медицинского университета в этом году выпустились 427 студентов-бюджетников и 187 целевиков.
«68% выпускников ушли в первичную сеть, 28% продолжили обучение, кто-то вышел замуж и уехал. Но могу сказать, что 99% целевиков занимаются профессией и вернулись в практическую отрасль», – отметил проректор КГМУ по взаимодействию с учебно-производственными базами и клинической работе Алексей Шулаев.
В 2021 году 176 специалистов окончили ординатуру, 141 ординатор из них обучался по целевому направлению, они пришли работать и в поликлиники, и в стационары.
«Соотношение между врачами и средним медицинским персоналом – один к трем. Поэтому численность выпускников 2021 года нашей республики составляет 1481 человек. На ноябрь этого года трудоустроено 1185. Это составило 80% от общего числа выпуска», – рассказала директор Казанского медицинского колледжа Зухра Хисамутдинова.
Как Covid-19 повлиял на медицинские кадры
В Татарстане во временные инфекционные госпитали для коронавирусных больных привлекли 17 161 медицинского работника.
Также к работе с Covid-больными привлекли 883 водителя скорой помощи и 1318 учащихся и студентов.
Всего обеспечивают работу ВИГов, где борются с новой коронавирусной инфекцией 2070 врачей, 5064 средних медицинских работника и 1786 представителей младшего медперсонала.
В этом году в Татарстане привлекали ординаторов и студентов-медиков для работы в первичном звене. Проректор КГМУ рассказал, что в 2021 году привлекли 1,5 тыс. студентов, по 200-250 ребят ежемесячно.
«Со стороны практического здравоохранения отзывы положительные. Что касается студентов, есть разные мнения, но львиная доля – 90% – все-таки отзываются очень позитивно, с точки зрения того, что получили те навыки, которые “в мирное время” они могли бы не получить», – отметил Алексей Шулаев.
В Татарстане за годы пандемии четверть ушедших на пенсию врачей вернулись на работу.
«Мы посмотрели статистику за два года пандемии: 700 врачей пенсионного возраста ушло, но 25% из них вернулись», – отметил Ильдар Фатихов.
Замминистра объяснил, что некоторые уволившиеся врачи-пенсионеры решили вакцинироваться от коронавируса и вновь приступить к работе. По словам Ильдара Фатихова, для системы здравоохранения это важно.
Почему медики едут работать в Татарстан?
Основной поток врачей в медучреждения идет из вузов республики, из КГМУ и КФУ пришли работать 300 выпускников.
«Из других ведомств пришли 43 человека, из частных медицинских организаций – 160 врачей, из других субъектов приехали 158 врачей», – отметил он.
Еще 229 специалистов пришли в систему после длительного перерыва, о них сведений не было.
Ильдар Фатихов назвал причины, по которым медики приезжают работать в Татарстан.
«К нам едут на наши меры социальной поддержки», – добавил Фатихов.
В Татарстане сегодня работают федеральные программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», по ним привлекли 868 врачей и средних медработников, в этом году начали работать еще 104 специалиста.
«Еще одна программа – социальная ипотека по целевой квоте Министерства здравоохранения Республики Татарстан. Получили 135 квартир – это наши сотрудники, которые были поставлены на учет по соципотеке во всех районах Республики Татарстан, где Госжилфонд строит ипотечные дома», – рассказал представитель Минздрава РТ.
Как медикам помогают справиться с выгоранием?
С началом пандемии новой коронавирусной инфекции нагрузка увеличилась как на стационары, так и на поликлиники.
«Выгорание на сегодняшний день касается и врачей, и управленческого звена учреждений. Потому что работа идет 24 на 7 уже второй год подряд. У нас в каждом стационаре, в том числе временных инфекционных госпиталях, организована служба медицинских психологов», – рассказал Ильдар Фатихов.
Такая практика применяется в РТ уже около десяти лет. Сейчас психологов, помогающих врачам и медсестрам справиться с тяготами профессии, становится все больше. Для специалистов в медучреждениях оборудованы комнаты для релаксации.
«Самой лучшей профилактикой возникновения синдрома эмоционального выгорания является моральное стимулирование. Мне бы хотелось обратиться, чтобы побольше ласковых слов звучало от пациентов, руководителей в адрес наших медицинских сестер, акушерок, фельдшеров», – добавила директор Казанского медицинского колледжа Зухра Хисамутдинова.
Каких врачей не хватает?
Проблема с нехваткой узких специалистов в районах Татарстана все еще остается. Сегодня на пресс-конференции в ИА «Татар-информ» заместитель министра здравоохранения республики рассказал, врачей каких именно специальностей не хватает.
«Если мы берем амбулаторно-поликлиническое звено, это больше всего касается таких узких специалистов, как ЛОРы, психиатры, дерматовенерологи», – отметил Фатихов.
По его словам, есть ряд районов, где существует потребность в участковых терапевтах и педиатрах. Но при этом есть районы с хорошей укомплектованностью.
«В стационарном звене острая потребность всегда была, есть и остается в анестезиологах-реаниматологах, патологоанатомической службе – она всегда была востребована. В неонатологах, врачах-фтизиатрах в некоторых районах точечно», – добавил замминистра.
Всего на сегодня требуются около 1200 врачей, из них 810 в поликлиники республики.
Следите за самым важным в Telegram-канале «Татар-информ. Главное», а также читайте нас в «Дзен»